养老保险险种都有哪些？

1. 养老保险险种都有哪些？

　　养老保险险种主要有城镇职工养老保险、灵活就业人员养老保险、城镇居民养老保险、新农村养老保险，还有商业保险等。

　　养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

　　养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

　　养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓“完全”，是以劳动者与生产资料的脱离为特征;所谓“基本”，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。

　　同时被保险人只有满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续;按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。

2. 养老保险都有哪些险种

一、社会保险中的养老保险一般分为城镇职工养老保险，灵活就业养老保险，城乡居民养老保险。
1、城镇职工养老保险，是社会保险中的一个险种，是由企业单位为在职职工进行参保登记，企业和个人根据缴费基础按不同比例共同缴纳养老保险费。
2、灵活就业养老保险，在其户籍地进行参保登记，缴费基数按照上一年当地的平均工资计算，可以分为五档，灵活就业人员选择其中一档缴费基数，再按照缴费比例缴费即可。灵活就业人员是指在劳动年龄范围内(男65周岁、女55周岁以下)以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样形式实现就业或再就业的人员。
3、城乡居民养老保险合并了新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险，建立全国统一的城乡居民基本养老保险制度，城乡居民养老保险基金由个人缴费、集体补助、政府补贴构成，年满16周岁（不含在校学生），非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民养老保险。
 
二、商业保险公司推出的具有养老功能的养老保险险种一般分为传统型养老险，分红型养老险，万能型养老保险，投资连结型养老保险。
1、传统型养老险，这种保险产品利率一般固定在2.0%-2.4%，但对于保险金领取时间、领取金额都可以事先协商确定。
2、分红型养老险，分红型养老险的收益可以分为两部分，一部分是保底利率，该部分是确定的，一般为1.5%-2.0%，另一部分为分红收益，是不确定的，要根据保险公司的投资收益确定。
3、万能型养老保险，该类型的保险产品分保障账户和个人理财账户，投保人所缴纳的保费在扣除部分初始费用和保障成本后进入个人理财账户，这部分有最低保证收益；保险公司对个人理财账户余额进行投资，有较高的额外预期收益。万能险的投资渠道较为稳健，万能险的收益情况每月公布一次，并采取复利计息。同时，万能险缴费方式也较为灵活，如果投保人收入不稳定，难以及时缴纳保费时，可以暂时缓缴或不缴，待收入允许时，再补回所欠保费，使养老计划不至于轻易中断。
4、投资连结型养老保险。投连险的风险较高，这种保险产品所缴纳的保费由保险公司代为投资理财，保险公司不承担风险，只收取账户管理费，盈亏自负。投连险不设保底收益，属于长期投资的手段。

测一测你的抗风险指数，专家为你免费解读！

3. 养老保险包括哪些险种

法律分析：养老保险险种可以分为社会养老保险和商业养老保险两大类，以社会养老保险为主，商业养老保险为补充。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

4. 养老保险险种有哪些

	
	养老保险险种可以分为社会养老保险和商业养老保险两大类，以社会养老保险为主，商业养老保险为补充。
	社会养老保险包括以下三类：(1)城镇居民养老保险。城镇居民养老保险是国家给予具有城镇户口但没有工作、没有参加城镇职工养老保险这一群体的一种福利待遇。16周岁以上到59周岁以下符合条件的人自愿缴费参加，60周岁以上可以领取基础养老金。(2)新农合养老保险。它的参保对象是农业户口，非农业户口不能参保，每人每年缴纳100至500元，每增加100元为一个档次，共分为五个档次，退休时的退休金的基数是55元，每缴费增加100元时，退休金就多增加5元，具体缴费数额和领取金额也会随着政策不断调整。(3)职工养老保险。职工养老保险是指国家通过立法，不同渠道筹集资金，对劳动者在年老、失业、患并工伤、生育而使劳动收入减少时获得经济补偿，让他们可以获得基本生活保障的一项社会保障。
	商业养老保险可以的分为以下三类：(1)传统型养老保险。传统型养老险的预定利率是通常有2.0%-2.4%，日后从什么时间开始领，可获多少钱，都是购买时就能明确选择和预知的。(2)分红型养老保险。分红型养老险一般有保底的预定利率，可这个利率比传统养老险要少，通常在1.5%-2.0%之间。但分红险在预定利率之外，也许还会有或多或少的分红利益能获得。(3)万能型养老保险。此类产品在除去部分初始费用和保障成本后，保费进入个人账户，个人账户部分也有保证收益，目前通常在2%-2.5%之间，有的也与银行一年期定期利息挂钩。此外，还有不确定的额外收益。
			法律依据：	
			《社会保险法》第十条	
			职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。	

	
	 

5. 养老保险有哪几个险种

法律分析：养老保险就是单独的一个险种，并不能再往下分其他的险种。只是养老保险可分为商业养老保险以及社会养老保险。商业养老保险是个人在保险公司那里购买的。社会养老保险则是劳用人单位依法为劳动者缴纳，或者劳动者以灵活就业者的身份缴纳的。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》                      第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

6. 企业养老保险包括哪些险种

企业基本养老保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。基本养老保险。三险是最基本的社会保险;包括：养老保险、医疗保险、失业保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。关于养老保险、失业保险和医疗保险的支取，是在法定允许的情况下才可以领取，是由设保登记部门来发放，比如“养老保险，要达到法定的年龄才可以，失业保险金的领取也是要具备条件，比如你到户口所在地的街道办事处办理失业证明，同时又办了求职证，就是指你失业以后还必须有求职的意愿，这样的条件才可以领取。
拓展资料：
1.三险属于社会保险，现在通常说的是"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险；一金即:住房公积金。缴纳三险是国家社保政策规定的，任何用人单位都应该为员工投保。只要你与所在单位签署了正是劳动合同，它就应该为你投保。但是这三险并不是完全由你的单位缴纳，而是由你本人和单位共同缴纳。按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%。
2.目前北京养老保险缴费比例：单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人帐户)，个人8％（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元；失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300％的10％。

7. 企业养老保险包括哪些险种

企业基本养老保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。基本养老保险。三险是最基本的社会保险;包括：养老保险、医疗保险、失业保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。关于养老保险、失业保险和医疗保险的支取，是在法定允许的情况下才可以领取，是由设保登记部门来发放，比如“养老保险，要达到法定的年龄才可以，失业保险金的领取也是要具备条件，比如你到户口所在地的街道办事处办理失业证明，同时又办了求职证，就是指你失业以后还必须有求职的意愿，这样的条件才可以领取。【摘要】
企业养老保险包括哪些险种【提问】
企业基本养老保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。基本养老保险。三险是最基本的社会保险;包括：养老保险、医疗保险、失业保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。关于养老保险、失业保险和医疗保险的支取，是在法定允许的情况下才可以领取，是由设保登记部门来发放，比如“养老保险，要达到法定的年龄才可以，失业保险金的领取也是要具备条件，比如你到户口所在地的街道办事处办理失业证明，同时又办了求职证，就是指你失业以后还必须有求职的意愿，这样的条件才可以领取。【回答】
企业给我交的显示是正常参保、然后我看了一下是属于企业养老，这是属于五险一金吗【提问】
我问了公司她说是五险，可是我看了显示是企业养老的，这算是五险吗【提问】
稍等一下【回答】
【回答】

8. 养老保险都有哪些险种